キッズスクェア ウッディトーマスは兵庫県川西市で小規模保育園を運営している認可保育園です。

その他情報

Other information その他情報

  • (新型コロナウイルスの対応について)保護者様へ緊急のお知らせ
  • 新型コロナウイルスに関するお知らせ
    2022.01.26
  • 現在、お知らせする情報はございません。
  • 新型コロナウイルスに関する対応手順等について(2022年1月15日)
  • 新型コロナウイルスに関するお知らせ
    2022.01.15
  • 新型コロナウイルスについての相談窓口や対応手順等については、こちらのPDFをご覧ください。
  • 採用情報
  • 採用情報
    2022.01.04
  • 採用情報
  • 定員19名の小規模保育園だから、とてもアットホームな職場です。
    ご自身が子育て中の方は別フロアに併設した保育ルームで託児できます。

    【2022年4月からの勤務】

    ◆保育士さん(パート)
     週に3日~5日程度勤務

    ◆調理師さん、または栄養士さんで調理が出来る方(パート)
     週に2~3日程度勤務

    ※まず、お電話ください。面接日時をお知らせいたします。
     面接の際、いずれの職種も履歴書・資格証明書(コピー)をご持参ください。
     
     



  • 採用情報
  • ここで働くウッディ・ファミリーの誰もが
      幸せ色に輝いています♡♡♡


    ◎保育士(勤続13年)
     我が子がまだ小さい頃からお世話になっています。私の事はもちろん、いつも子どもの事もウッディの子どものように本当に親身になって寄り添って頂けたのがとても嬉しく思いながら働かせて頂いています。そして何といっても、とってもアットホームでオーナー先生や園長先生を始め、一緒に働いている先生方もとても優しく明るい雰囲気で笑顔の絶えない職場で、いつも安心して働かせて頂いています。

    ◎保育士(勤続11年)
     ウッディトーマスに入園してくる子どもたちは皆、素直で可愛い子どもたちばかりで楽しくお仕事をすることができます。また、先生方は子どもの事、季節の行事の事など相談したり話し合ったりと頼りになる先生ばかりです。笑いの絶えないウッディトーマスで働けてよかったと思っています。

    ◎調理師(勤続11か月)
     産後初めての職場復帰でした。保育園になかなか入ることが出来ず、我が子と過ごす時間も大切にしたいと考えていた時、ウッディトーマスでの求人を見つけました。面接の際「お子さんもぜひ連れてきてください。」と言って頂き、ママに優しい職場であると実感した事を覚えています。働き出してからも「仕事終わってからお家のご飯の用意は間に合う?〇〇ちゃんの体調はどう?」といつも気にかけて頂いてばかりです。いつも感謝でいっぱいのいい職場であると思っています。

    ◎保育士(勤続6か月)
     ウッディトーマスで働き始めて半年が経ちますが本当に楽しく働かせていただいています。小規模保育園で少人数なので子ども一人一人と、よりじっくり関わることが出来、元気いっぱいの子どもたちから日々パワーをもらい、癒されています。また分からないことがあれば園長先生をはじめ、先生方に丁寧に教えていただき、日々勉強させていただいています。

    ◎保育士(勤続2か月)
     まだ勤務し始めて2か月程ですが先生たちは皆さん優しく指導して下さり、苦手で下手な私のピアノも先生と子どもたちは歌でカバーしてくれ、助かっています。少人数で異年齢の子どもたちは日々関りが違うので勉強になるし、成長の過程を見ることが出来、嬉しく思います。資格は持っているけど実務経験がなく、保育士になることを諦めていましたが、そんな私の長年の夢を叶えて下さったウッディトーマスに感謝です。


    (各コメントは2018年10月のものです)
       
  • 警報発令時の朝の受入れに関するお知らせ
  • 警報発令時の緊急のお知らせ
    2021.06.10
  • 現在、お知らせする情報はございません。
  • 新たな避難情報の発令基準について(5月20日)
  • 警報発令時の緊急のお知らせ
    2021.05.20
  • この度内閣府(防災担当)より、「新たな避難情報」に関する告知がございました。
    近年、気象災害による大きな被害が発生しており、今後も気候変動による水害や土砂災害の頻発化・激甚化が懸念されますことから、警戒レベルが5段階に分類されるなど避難情報の発令基準が変更されました。
    これまでの「避難勧告」は廃止され、令和3年5月20日以降は「警戒レベル4避難指示」で危険な場所から全員避難することとされます。

    ※詳細は下部のPDFでご確認ください。
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